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知识库 / 公司工作台

公司 KB 审核工坊 —— 集团能力中心

AI 每月汇总各事业部 KB 的优胜者递给评审委员会。多部门盲测通过 → 进入集团能力货架 → 新人 onboarding 默认订阅。

校准收件箱

集团数字资产 · 本期反馈

KB 在养肥 Skill · Skill 在喂养 Agent · 三层资产一起在长

查看集团积分榜

KB 维度

本日新增 18

本月可入公司库

2条待评

已通过 0 条

公司 KB 货架

5

本周新增 124

本月被引用

14,820

跨 PM 调用累计

KB Token 流转

$1840

给 Owner 的分成

Skill 维度

28 个 L2 Skill 在服役

集团 L2 Skill

28

本周校准 2254+ 次

本周成熟度涨幅

+88.4

汇总所有 Skill

外部调用

6,240次/月

被全集团使用

Skill Token 流转

$4280

Agent 维度

13 个销冠 Agent 在服役

在役 Agent

13

本周服务客户

982

节省工时

824h/月

Agent Token 流转

$1620

AI 已按调用次数 / 采纳率 / 跨 PM 影响力,从各事业部 KB里筛出 2 条候选。

审核 = 盲测 + 主观打分。AI 把数据准备好,你只决"通过 / 打回 / 直接入库"。

AI 推荐

盲测打分中
部门公司
2026-05-08
加拿大 pre-construction 客户跟进节奏

Oliver Smith 的「3-2-1 节奏」在加拿大事业部跑了 4 个月,3 个事业部交叉测试均取得 +12% 转化率提升。

调用

248

采纳率

84%

拉升 Skill

+12.4

PM 覆盖

18

⚠ 跨部门相似 KB

  • · 美国预交付客户 4-2-1 节奏 · 美国事业部
  • · 新加坡 HDB 装修期客户跟进 · 新加坡事业部

建议合并或差异化标注,避免重复入库。

建议通过,但作为「区域化跟进节奏」家族首条入集团库,建议同时邀请美国 / 新加坡两条相似 KB 一并入库形成对比模板。

评审人:总裁办公室Sarah WongTom ChenAI 评审委员会

AI 推荐

AI 初审中
部门公司
2026-05-19
澳洲业主常见议价 5 种模式

Linda Chen 的「澳洲议价 5 种模式」被 3 个事业部 12 个 PM 调用 156 次,识别准确率 89%。

调用

156

采纳率

79%

拉升 Skill

+8.4

PM 覆盖

12

⚠ 跨部门相似 KB

  • · 北美业主议价模式 · 加拿大事业部

建议合并或差异化标注,避免重复入库。

AI 预审分 88,建议进入盲测阶段。

评审人:总裁办公室